尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家上午好！
在这金秋送爽、丹桂飘香的美好时节，我们迎来了车间年度培训的正式开班，我代表车间全体管理人员，向长期以来辛勤工作的同事们表示衷心的感谢！向参加此次培训的各位新同事表示热烈的欢迎！
我们相聚于此，共同开启一段学习与成长的旅程，在此，我将结合当前车间发展形势，对本次培训提出几点期望和希望，并与大家共勉。
认清形势，明确培训的重要意义
当今时代，知识更新换代速度加快，市场竞争日益激烈，对于车间来说，提升员工的业务技能和综合素质，是实现转型升级、提高竞争力的重要途径，本次培训，旨在为广大员工提供学习新知识、掌握新技能的平台，以提高我们的整体素质，为车间的持续发展注入新活力。
把握机遇，积极投入学习
1、提高认识，端正态度，培训是提高自身素质的重要途径，希望大家珍惜这次学习机会，树立“学无止境”的观念，以积极的心态投入到培训中。
2、理论联系实际，学以致用，培训过程中，我们要将理论知识与实际工作相结合，及时总结工作经验，提高解决问题的能力。
3、增强团队意识，共同进步，大家要以此次培训为契机，相互学习、取长补短，共同提高，为车间的发展贡献力量。
加强管理，确保培训质量
1、管理部门要制定详细的培训计划，确保培训工作有序进行。
2、培训老师要精心备课，为学员提供高质量的培训内容。
3、学员要遵守培训纪律，积极参与讨论，主动提问。
建立长效机制，持续提升员工素质
1、完善培训体系，创新培训方式，提高培训效果。
2、建立激励机制，鼓励员工参加培训，提升自身能力。
3、关注员工成长，及时了解员工需求，为员工提供更多发展机会。
亲爱的同事们，车间年度培训是我们共同成长的舞台，让我们携手并进，以此次培训为契机，不断提高自身素质，为车间的明天贡献自己的力量。
在此，我对本次培训提出以下要求：
1、学员要认真履行学习职责，自觉遵守培训纪律，积极参加培训活动。
2、各部门要积极配合培训工作，为学员提供良好的学习环境。
3、培训结束后，学员要撰写培训心得，分享学习成果。
我相信，只要我们齐心协力，共同努力，本次培训一定能够取得圆满成功！预祝大家在本次培训中收获满满，学有所成！
谢谢大家！